幼师培训：良好的劳动习惯不可忽视的有哪些

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良好的劳动习惯不可忽视的有哪些成都幼师学校表示：我们晓得三岁定终身，所以说三岁中幼师的角色是特别重要的，那么我们幼师养成一个良好的习气那么孩子则是从中遭到启示的。

播下一种行为，收获一种习气;播下一种习气，收获一种命运。”当我们播下劳动的种子，就会取得劳动习气。世界上许多国度都很注重培育幼儿酷爱劳动的质量。在深化幼儿教育变革今天，面对家长们只注重智力的教育，弹钢琴、学画画等，而无视了孩子作为一个个性健全的人，应从小就学会的根本的生存技艺—劳动，而感到忧心。

首先，我们注重培育他们树立正确的劳动观念和良好的劳动认识

由于如今的孩子大多是独生子女，在家人过多的照顾和溺爱下，不少幼儿养成了任性、懒散、自私、娇气、怕脏、怕累、不爱劳动的不良习性。所以，从小培育幼儿良好的独立自理认识，就显得尤为重要，而劳动习气的培育正是针对这种现状，纠正幼儿不良习性的有效手腕。

我们依据幼儿的生理、心理特性首先向家长宣传劳动的意义，培育自我效劳认识，养成良好的劳动习气，能够罗列实例，让家长深受感触。请他们和我们共同来培育孩子的劳动习气。日常生活中，教师做个有心人;在家中，家长做好示范人，这样，及时对幼儿停止耐烦细致的指导，鼓舞幼儿学习自理，对表现好的及时褒扬，树立典型，使幼儿在潜移默化中遭到了教育，从而到达事半功倍的效果。

在详细的工作中我们应用游戏和手工活动来培育幼儿爱劳动的认识。在游戏中培育幼儿的劳动认识，能收到理想的教育效果。如《送玩具回家》这个游戏，我们以“玩具哭了”来换取孩子的同情心，让孩子把玩具当成了好朋友，拾掇整理，排放划一。这样坚持做，幼儿逐步学会了各种玩具的取、玩、收、放。应用手工活动对孩子停止劳动习气的培育，效果也不错。比方在做泥工活动时，让幼儿学习炊事员阿姨做馒头、饼干、点心等，这样既培育孩子们爱劳动的认识有教育他们顾惜粮食的习气，获得本质效果。

其次，经过各种活动，教给幼儿一定的劳动学问和根本技艺。

好模拟是孩子的天性，教师平常的勤劳、肯干、讲卫生，给孩子们做出了典范。所以经常呈现这种现象：教师刚扫地，孩子就拿来了簸箕;教师要去洗抹布，孩子就给你拿肥皂。教师抓住幼儿平常的这些良好行为，及时褒扬鼓舞，并教给他们一定的劳动学问和技艺。比方像洗手、洗脸、穿脱衣服、叠被子、整理床铺等，我们经过各种活动，停止随机教育。比做好以身作则潜移默化的使好的劳动习气突变成幼儿的一种行为。

做值日是幼儿为别人效劳的一项活动，小朋友都盼着本人做值日。我们先向孩子们讲分明值日生应做哪些事情，再向幼儿强调应留意的问题，。在详细工作中我们布置幼儿每日轮番当值日生，协助教师擦桌椅、整理材料、分餐具、照料自然角等活动，幼儿在活动中不只加强了自我效劳认识，还懂得了怎样为别人效劳，养成了效劳于人的良好习气。教员对值日生的工作及时检查指导，有些事情孩子们固然做得不够好，有时还惹费事，但教师每次都对他们的劳动成果大加赞扬，使幼儿劳动才能都得到了不同水平的进步，也培育了孩子的义务心。经过这样的劳动，既锻炼了幼儿的膂力，增长了智力，更使幼儿多了一份爱心，义务心得到了进一步增强。

再次，家园配合，共同培养幼儿良好的劳动习惯

家庭与幼儿园是同一程度上的“战友”，犹如一车两轮，必须同步。劳动教育离不开家庭与幼儿园的有机结合与支持，否则幼儿园与家庭要求不一致，幼儿劳动习惯和劳动情感的培养很难以见成效。家园保持教育的一致性，坚持不懈地对幼儿进行劳动习惯培养，采用多种形式，加强家园沟通。让幼儿在家园共育的融洽平台上，劳动习惯得以更好的养成和巩固。其实，无论哪一种习惯的养成，都离不开家长的配合，尤其是劳动习惯的培养，更需要家长的理解和支持。由于现在的大多数孩子为独生子女，家长溺爱过度，不让孩子动手劳动。有位家长送孩子时说：“老师，孩子不会叠被子，你就别让他叠了。”;还有的小朋友，午休起床时对老师说：“我家人说，我不会系鞋带就先掖到鞋里面，回家后再给系”等等。针对这些现象，我们及时召开了家长会，通过一些实例，强调从小培养幼儿良好的劳动习惯的好处，劳动习惯和技能一旦养成，将终生受益。家长们纷纷表示以后多与老师联系，积极配合。

另外，还经常抽调家长交流，看看孩子在园与在家表现是否一样，不要“一个小宝两个样”，家长们也如实倾谈孩子在家都干了哪些事情，是否给予了鼓励、提醒，并指导孩子做力所能及的事情。从而让这种好的习惯可以得以持续。保证家园教育一致性，构建培养幼儿良好劳动习惯的教育基础。

总之，幼儿良好的劳动习惯的培养，不是一朝一夕的事情，教师的责任重大，在培养幼儿良好的劳动习惯方面，应有目的、有计划地组织幼儿进行经常的系统的劳动。只有从多方面入手，全方位地对幼儿进行培养教育，幼儿良好的劳动习惯才能逐渐养成。

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