tiktok团队多少人(tiktok用户多少)
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2025-11-14 10:59:48
抖音海外版遭遇多国封禁是怎么回事？
2020年以来抖音的海外版TikTok已经收到了多个国家的禁令，继上个月印度以“隐私安全”为由封禁包括TikTok在内的59款中国应用后，情况变得越发严峻。
7月20日，美国参议院国土安全和政府事务委员会投票通过一项“禁止在联邦政府设备上使用TikTok”的法案，以336：71的票数获得表决通过。法案通过，意味着此法案正式成为法律，这仅仅只是美国全面抵制TikTok的开始。
美国一出手，韩国跟着走，7月中旬，韩国韩国广播通信委员会的一名官员说，韩国已经完成了对TikTok的调查，将会以“安全威胁”为由抵制TikTok。
细数一下，从6月底以来，印度、澳大利亚、美国、韩国纷纷挥起了对TikTok的屠刀，字节跳动正遭遇一场海外危机。
其实，每个国家地区的文化和法律都有所不同，想要把所有地区的文化和法律梳理清楚不是一件容易的事情，更何况TikTok大量的用户内容，需要强大的审核机制，字节跳动也不断针对各个国家地区加大审查的制度。
扩展资料
字节跳动大刀阔斧改革：
针对抖音国际版TikTok遭遇的一系列封禁政策，字节跳动也不断进行大刀阔斧的改革。
1、聘请海外高管
首先在管理层，字节跳动聘请了美国迪士尼高管KevinMayer担任字节跳动全球首席运营官兼TikTok的CEO，引入美国国防部安全网络专家罗兰·克鲁蒂耶担任TikTok信息安全官，并在洛杉矶办公室成立透明度中心，聘请外部专家监管TikTok的日常运营，以缓解美国用户及政府的信息安全忧虑。
2、服务器架设海外
除了高管引入国外团队，TikTok服务器也在此前已经架设在海外，并且限制国内员工进入海外产品的代码库，两个产品可能在代码层面就绝对分隔独立。
3、组建游说团队
据《纽约时报》报道说，海外版抖音TikTok已经雇佣了一支超过35人的游说团队来为其服务，其中一人还与特朗普总统关系密切。
4、被海外资本收购
还有一个方法就是收购，根据华尔街见闻的消息，目前泛大西洋投资和红杉资本等多家财团，正在准备收购TikTok，据了解其已经和字节跳动创始人做了初步的接触，知情人士表示此次收购如果完成，字节跳动将仅仅保留Tiktok少部分股权，并且没有投票权。
tiktok员工人数2022
TikTok 冲刺10 亿日活，将去巴西直
播卖货】《晚点 LatePost》获悉，TikTok 已经定
下2022年底全球日活跃用户数 (DAU)超 10.5亿
的目标，目前这家全球最大短视频平台日活为 8亿
多。
每天有超过10 亿人打开的应用，全球只有四个：
Facebook、WhatsApp、Instagram 和 YouTube。
微信的日活跃用户在 9亿左右，抖音系的日活跃用
户在7.3亿左右。
10 亿日活不是终点。一位 TikTok 人士称，公司希
望 TikTok 在海外的渗透率与抖音在国内的渗透率
相当。TikTok 目前在全球的渗透率只有不足 20%，
抖音在国内则接近 54%。如果到 54% 的全球渗透
率，TikTok 在全球日活得再增加20 多亿。
《晚点 LatePost》了解到，今年以来，为了进-
-步
提高业务增长与管理效率，TikTok 在组织层面进行
了部分调整。
TikTok 改变了此前相对零碎的市场划分模式、将同
类型市场进行了整合，形成日韩、南亚、欧洲、中
东、拉美与美加澳六个大区。在调整前，仅欧洲产
分为：英国及西欧、德国、波兰及欧洲中东部.
抖音和tiktok什么关系tiktok是抖音短视频国际版，两个都属于中国字节跳动公司。
tiktok面对的是海外用户；大陆玩的抖音是面向国内用户的，由于文化和法律的不同，规则有一定不同。随着Tik Tok在海外接连获得佳绩，抖音短视频已经成为中国产品在海外获得成功的又一杰出代表，被视为中国移动产品出海的新模式。
TikTok的国内团队分散在北京、上海等地。作为“抖音海外版”的TikTok，最初团队很多来自被字节跳动收购的 Musical.ly。TikTok 在国内的团队目前规模在几百人以上，负责着产品在各个海外市场的运营、广告、活动等大量重要工作。
扩展资料：
抖音和tiktok区别：
一、注册登录不同
抖音的注册登录方式主要包括：手机号码、微信、QQ、头条号和微博。账号一般分为个人号和企业蓝V。
tiktok的注册登录方式主要包括：海外手机号码、facebook账号、ins账号、line账号、kakao账号及推特账号。账号主要以个人号为主，另外也有企业或者品牌认证账号，但是暂无公开的认证渠道。
二、搜索、推送规则不同
抖音：
搜索规则主要是依靠关键字，粉丝量和点赞量越多的账号排在上面，如果是企业蓝V号的话，也会比一般的账号排序更前。推送规则的关键字是流量池，叠加推荐，热度加权及用户心理追求。
tiktok：
搜索规则：对于账号搜索的话，直接可以搜索到全球的账号，但是首先你需要能够知道它的存在。整体上来说，tiktok上的内容呈现和facebook是差不多的，优先并倾向本地化。
推送规则：优先推送本地区的内容，如果是属于同一个文化区的，例如日本韩国港澳台同属于东亚文化圈，大号则会在每个区都推送，如果你只是小账号的话，基本上也只有本地区或者本国的人才能看得到。
另外，即便是同一个视频，在日本、韩国、香港推送了，日本区的人优先看到的是日本人的评论，韩国人优先看到的是韩国人的评论，即便是要看到所有的人的评论，基本上只能靠自己把评论区翻完，而且会因为国家或者地区的区别，评论的先后顺序都会有所改变。
三、变现方式不同
抖音：
主要包括，一、通过抖音橱窗，实现淘宝和京东卖货；二、放心购。达人可在商品橱窗中添加来自放心购店铺的商品,为其带货。三、导流到微信平台上自己做流量池。
tiktok：
主要是：一、链接跳转亚马逊链接卖货。不过好像暂时还只是部分国家和地区的用户可以用亚马逊来进行变现。二、如果不能走亚马逊，则可以通过youtube、ins给自己导流再后续转化。
四、内容风格不同
抖音：
其实逛过国外的tiktok之后，其实不得不说中国人民是最会玩这样的短视频的民族，花样最多，种类也最多。不管是学习类视频如学习PPT，如风景类视频，如美食类视频，以及占据主力的美女帅哥搞笑视频及萌宠。用户人群其实不仅仅是单纯的年轻人，更多年龄层都被席卷进来了。
tiktok：
tiktok上更多都是年轻人的日常分享。
不过因为各个地方文化差异的区别，日韩港台地区的画风和国内的还是比较接近的。
东南亚地区、南亚地区则会感受到即便是日常生活不是特别富有，也阻挡不了人民苦中作乐的心情，例如印度区真心是可以感受到印度五环外人民的日常，特别是印度式的沙雕及搞笑。
欧美区的年轻人则更喜欢各类跑酷之类的运动、小姐姐们也不是以比谁会跳舞、谁用过滤镜之后更美为主，而是动不动给你来一个翻跟斗，小哥哥们则只能在各种搞怪中增加一下自己的存在感。
阿拉伯地区则真的是一圈土豪开车豪车然后车里坐着一只豹子或者其他方式来秀自己是多么的壕。
参考资料：
百度百科-抖音
百度百科-tiktok
tiktok招商负责人有多少TikTok高管团队的详细介绍：
【全球】
周受资：2021年5月入职，字节跳动CFO、TikTok CEO，2006-2008：就职于高盛;2009.6- 2009.8就职于Facebook;2010.6-2015.6:就职于DST，主导或参与了DST 对京东、陌陌、滴滴打车、小米和今日头条的投资事务;2015.7–2021.2：担任小米CFO，加入小米三年后晋升高级副总裁，同年帮助小米完成在港上市。
Kevin Mayer：2020.6入职(2020.8离职)，字节跳动首席运营官TikTok全球首席执行官，曾主导了对皮克斯工作室、漫威、卢卡斯影业的收购案，并带领迪士尼踏足流媒体领域，收购了BAMTech media，推出了迪士尼流媒体服务Disney+业务。2018.5-2020.5：迪士尼消费者和国际事务管理主席，统筹迪士尼全部流媒体业务;2015.6- 2020.5：迪士尼高级执行副总裁/首席战略官，领导企业战略和商务拓展部门，推动迪士尼生态的拓展;2005.6- 2015.6：迪士尼企业战略与业务发展执行副总裁，负责迪士尼的商务合作和战略规划工作。
Erich Adesen：2020.2入职，字节跳动法务副总裁，TikTok全球法律总顾问。曾推动微软与大众、宝马等公司就Azure云技术在车联网领域的落地应用达成协议，为专利授权工作提供支持; 推动微软加入 OIN *** ，保护微软产品免于遭受专利侵略;协助参股子公司Rockstar战胜与Google之间的专利战;处理欧盟委员会裁决微软的事项，解决双方长期法律纠纷。
2014.6-2020.1：微软副总裁/首席知识产权顾问，为微软公司的产品提供知识产权指导，同时领导产品组合分析、业务开发许可及标准制定等工作;2009-2014：微软副总法律顾问，担任Windows等产品和开发部门首席法律顾问。
Roiand Choutier：2020.3入职，TikTok信息安全官，曾任ADP公司信息主管，负责监控公司的 *** 、信息保护、信息风险、危机管理以及监察世界范围内的安全运营，在美国空军、国防部以及退伍军人事务部总计超过10年的工作经验。
【北美】
Stefan Heinrich：2018.1入职，TikTok全球营销主管，曾任 *** 付费订阅业务项目负责人，能力半径涵盖了产品经理、公共关系及市场营销，入职后搭建 TikTok 海外营销团队并担任 TikTok US 发言人。
【亚洲】
Nikhil Gandhi：2019.10入职，TikTok 中东、非洲、土耳其及南亚负责人，2007年起担任迪士尼印度副总裁，期间开拓了广告渠道，同时负责 Disney+的推广工作。
Sameer Singh：2019.8入职，TikTok 东南亚、印度及巴西地区商业负责人，2014年起在 Google 从事品牌营销业务，2018 年起在 GroupM 任销售总监及首席执行官，在扩宽商业渠道方面具有丰富经验。
Takuya Yamaguchi：2018.9入职，日本、韩国及蒙古地区公共政策总监，2005年起担任微软、Google和Facebook 在日本地区的公共政策负责人近15年。
【欧洲】
Farhad Zand：2018.11入职，TikTok 欧洲地区音乐总监，2001年起在索尼音乐和华纳音乐累计从事 15 年国际音乐的出版和发行工作。
Ross Baron：2019.3入职，欧洲地区 *** 负责人，2015年起在 Google 和 Facebook 担任 *** 总监，有着 8 年的人事 *** 及管理经验。
Theo Bertram：2019.12入职，欧洲地区 *** 关系与公共政策总监，2011年起在 Google 担任公共政策经理近 9 年，解决了欧洲等地的科技公共政策问题。
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文档于 2025-11-14 10:59:48 修改